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<name>t-online.de</name>
</author><title>Aktuelles zum Thema Recht und Steuern</title><link href="http://themen.t-online.de/news/recht-und-steuern"/><link href="http://themen.t-online.de/atom/recht-und-steuern" rel="self"/><id>http://themen.t-online.de/atom/recht-und-steuern</id><updated>2010-03-19T03:27:28Z</updated><entry>
<title><![CDATA[Geschäftsreisen: Fallen und Regeln bei Reisekostenabrechnungen]]></title>
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<updated>2010-03-08T10:46:19Z</updated>
<summary><![CDATA[Wer sich auf eine Dienstreise begibt,  sollte sich im Dickicht der komplizierten Regeln auskennen,  damit der Arbeitgeber entstandene Kosten abgabefrei erstatten kann. FTD.de klärt über häufige Fallstricke auf. Zum Durchklicken - Regeln für das Abrechnen von Geschäftsreisen Foto-Show - Tipps &amp;#38; ]]></summary>
<content><![CDATA[Wer sich auf eine Dienstreise begibt,  sollte sich im Dickicht der komplizierten Regeln auskennen,  damit der Arbeitgeber entstandene Kosten abgabefrei erstatten kann. FTD.de klärt über häufige Fallstricke auf. Zum Durchklicken - Regeln für das Abrechnen von Geschäftsreisen Foto-Show - Tipps &amp;#38; ]]></content>
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<title><![CDATA[Lohndumping: Schluss mit sittenwidrigen Gehältern]]></title>
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<updated>2010-03-05T14:58:23Z</updated>
<summary><![CDATA[Knausrige Chefs aufgepasst! Die Bundesagentur für Arbeit (BA) will jetzt mit sittenwidrigen Löhnen aufräumen und zuviel bezahlte staatliche Aufstockungsleistungen von den Unternehmen zurückfordern. Da kann einiges zusammenkommen. Wir erläutern Ihnen,  ab wann Löhne als sittenwidrig gelten,  worauf]]></summary>
<content><![CDATA[Knausrige Chefs aufgepasst! Die Bundesagentur für Arbeit (BA) will jetzt mit sittenwidrigen Löhnen aufräumen und zuviel bezahlte staatliche Aufstockungsleistungen von den Unternehmen zurückfordern. Da kann einiges zusammenkommen. Wir erläutern Ihnen,  ab wann Löhne als sittenwidrig gelten,  worauf]]></content>
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<title><![CDATA[Flatrate-Bordelle: Betreiber wegen Menschenhandel und Sozialversicherungsbetrug angeklagt]]></title>
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<updated>2010-02-17T08:13:32Z</updated>
<summary><![CDATA[Ein Fall von Sozialversicherungsbetrug in Millionenhöhe und Menschenhandel beschäftigt derzeit das Landgericht Stuttgart. Auf der Anklagebank sitzen sechs Betreiber von Flatrate-Bordellen. Aufgepasst! - Die schlimmsten Fallen im Job Durchklicken - Was Sie bei Konflikten im Job tun können]]></summary>
<content><![CDATA[Ein Fall von Sozialversicherungsbetrug in Millionenhöhe und Menschenhandel beschäftigt derzeit das Landgericht Stuttgart. Auf der Anklagebank sitzen sechs Betreiber von Flatrate-Bordellen. Aufgepasst! - Die schlimmsten Fallen im Job Durchklicken - Was Sie bei Konflikten im Job tun können]]></content>
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<title><![CDATA[Teambuilding: Gesetzliche Unfallversicherung zahlt Team-Meetings nicht]]></title>
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<updated>2010-02-15T11:36:28Z</updated>
<summary><![CDATA[Auf dem Abenteuerpfad mit dem Chef: &amp;#34; Teambuilding&amp;#34; -Maßnahmen sollen die Kollegen zusammenschweißen und können ein Riesenspaß für alle werden - oder auch fatale Folgen haben. Denn bei Extremsport-Events während eines Team-Meetings sind die Teilnehmer nicht gesetzlich unfallversichert. Das]]></summary>
<content><![CDATA[Auf dem Abenteuerpfad mit dem Chef: &amp;#34; Teambuilding&amp;#34; -Maßnahmen sollen die Kollegen zusammenschweißen und können ein Riesenspaß für alle werden - oder auch fatale Folgen haben. Denn bei Extremsport-Events während eines Team-Meetings sind die Teilnehmer nicht gesetzlich unfallversichert. Das]]></content>
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<title><![CDATA[Wenn die Pleite droht - Kündigungsschutz gilt bei Insolvenz weiter]]></title>
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<updated>2010-02-08T10:36:11Z</updated>
<summary><![CDATA[Arcandor,  Schiesser,  Escada,  Märklin - die Liste bekannter Unternehmen,  die in den vergangenen Monaten Pleite machten,  ist lang. Tausende Arbeitsplätze fielen dadurch weg. Doch was bedeutet die Eröffnung eines Insolvenzverfahrens für Betrieb und Mitarbeiter? Die gute Nachricht: Die Insolvenz hebelt]]></summary>
<content><![CDATA[Arcandor,  Schiesser,  Escada,  Märklin - die Liste bekannter Unternehmen,  die in den vergangenen Monaten Pleite machten,  ist lang. Tausende Arbeitsplätze fielen dadurch weg. Doch was bedeutet die Eröffnung eines Insolvenzverfahrens für Betrieb und Mitarbeiter? Die gute Nachricht: Die Insolvenz hebelt]]></content>
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<title><![CDATA[Werbungskosten: Unfallkosten auf dem Weg zur Arbeit absetzen]]></title>
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<updated>2010-02-03T14:28:54Z</updated>
<summary><![CDATA[Das Finanzamt hat ein Herz für Unglücksraben am Steuer: Wem zum Beispiel bei Schnee und Eis auf beruflichen Autofahrten ein Malheur passiert,  der muss den Schaden anschließend nicht allein tragen. Die Kosten für Reparatur oder Totalschaden können als Werbungskosten abgesetzt werden. Wir erklären, ]]></summary>
<content><![CDATA[Das Finanzamt hat ein Herz für Unglücksraben am Steuer: Wem zum Beispiel bei Schnee und Eis auf beruflichen Autofahrten ein Malheur passiert,  der muss den Schaden anschließend nicht allein tragen. Die Kosten für Reparatur oder Totalschaden können als Werbungskosten abgesetzt werden. Wir erklären, ]]></content>
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<title><![CDATA[Abfindung: Bundesfinanzhof erlaubt Steuertrick]]></title>
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<updated>2010-01-20T10:44:20Z</updated>
<summary><![CDATA[Eine wegen einer Entlassung gezahlte Abfindung darf aufgespalten werden,  um die Steuerlast für den Arbeitnehmer zu senken. Das entschied der Bundesfinanzhof (BFH) mit einem am Mittwoch in München veröffentlichten Urteil. Er gab damit einer Steuerzahlerin in Baden-Württemberg recht (Az: IX R 1/09).]]></summary>
<content><![CDATA[Eine wegen einer Entlassung gezahlte Abfindung darf aufgespalten werden,  um die Steuerlast für den Arbeitnehmer zu senken. Das entschied der Bundesfinanzhof (BFH) mit einem am Mittwoch in München veröffentlichten Urteil. Er gab damit einer Steuerzahlerin in Baden-Württemberg recht (Az: IX R 1/09).]]></content>
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<title><![CDATA[Kündigungsgrund: Kollegen beschimpfen]]></title>
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<updated>2010-01-13T13:01:17Z</updated>
<summary><![CDATA[Wer seine Kollegen beleidigt,  riskiert die fristlose Kündigung. Das ergibt sich aus einem Urteil des Landesarbeitsgerichts Schleswig-Holstein (Az.: 3 Sa 224/09),  auf das die Fachzeitschrift &amp;#34; Personal&amp;#34;  hinweist (Ausgabe 1/2010). Stören Streithähne durch Beleidigungen und Drohungen den]]></summary>
<content><![CDATA[Wer seine Kollegen beleidigt,  riskiert die fristlose Kündigung. Das ergibt sich aus einem Urteil des Landesarbeitsgerichts Schleswig-Holstein (Az.: 3 Sa 224/09),  auf das die Fachzeitschrift &amp;#34; Personal&amp;#34;  hinweist (Ausgabe 1/2010). Stören Streithähne durch Beleidigungen und Drohungen den]]></content>
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<title><![CDATA[Dienstreise & Urlaub: Kombiniert steuerlich absetzbar]]></title>
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<updated>2010-01-13T12:19:13Z</updated>
<summary><![CDATA[Arbeitnehmer in Deutschland können die Kosten für Dienstreisen künftig auch in Verbindung mit einem Urlaub von der Steuer absetzen. Der Bundesfinanzhof hob das seit Jahrzehnten geltende Aufteilungsverbot auf. Das seit Jahren umstrittene Verbot lasse sich dem Einkommensteuergesetz nicht entnehmen, ]]></summary>
<content><![CDATA[Arbeitnehmer in Deutschland können die Kosten für Dienstreisen künftig auch in Verbindung mit einem Urlaub von der Steuer absetzen. Der Bundesfinanzhof hob das seit Jahrzehnten geltende Aufteilungsverbot auf. Das seit Jahren umstrittene Verbot lasse sich dem Einkommensteuergesetz nicht entnehmen, ]]></content>
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<title><![CDATA[Krankendaten von Mitarbeitern gesammelt: Strafe für Drogeriemarktkette Müller]]></title>
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<updated>2010-01-11T16:05:28Z</updated>
<summary><![CDATA[Die Krankheit eines Angestellten ist seine Privatsache: Der Arbeitgeber darf nicht generell erfragen,  woran ein Angestellter erkrankt ist oder war,  und erst recht nicht dokumentieren. Bei der Ulmer Drogeriemarktkette Müller ist das trotzdem jahrelang geschehen. Das Unternehmen muss jetzt wegen des]]></summary>
<content><![CDATA[Die Krankheit eines Angestellten ist seine Privatsache: Der Arbeitgeber darf nicht generell erfragen,  woran ein Angestellter erkrankt ist oder war,  und erst recht nicht dokumentieren. Bei der Ulmer Drogeriemarktkette Müller ist das trotzdem jahrelang geschehen. Das Unternehmen muss jetzt wegen des]]></content>
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