Business aktuell: News und Ratgeber zu Business

Bierbranche: Deutschland noch lange nicht Weltmeister

(14.06.2010)Deutschland ist die Biernation schlechthin, doch das globale Geschäft mit dem Gerstensaft dominieren Konzerne aus anderen Ländern. Die Folgen zeigen sich immer drastischer, denn der Heimatmarkt schrumpft und schrumpft. Der gute Absatz während der Fußball-WM lenkt die deutschen Brauer bloß von... mehr

Rauchen im Job: Welche Regeln gelten

(11.06.2010)Den einen entspannt die Zigarette zwischendurch, dem anderen stinkt der Qualm gewaltig. Im Büro gibt das schnell Streit, wenn es ums Rauchen geht. Nichtraucher haben dabei zunächst das Gesetz auf ihrer Seite: Jeder Arbeitgeber ist verpflichtet, seine Mitarbeiter vor dem blauen Dunst zu schützen.... mehr

Bewerber-Qualifikationen: Top-10 der Einstellungskriterien

(11.06.2010)Gute Noten, exzellente Sprachkenntnisse oder doch eher Teamfähigkeit - was überzeugt Firmen bei der Einstellung neuer Mitarbeiter am meisten? Wir verraten Ihnen, worauf Chefs beim Vorstellungsgespräch wirklich achten und wie Sie punkten können. Auf die Persönlichkeit kommt es an Das CRF Institut... mehr

Betriebsgeheimnisse: Was Sie im Job nicht ausplaudern sollten

(11.06.2010)Wer gern über die Firma, die lieben Kollegen oder das Gehalt tratscht, macht sich oft nicht klar, dass er damit schnell seinen Job aufs Spiel setzt. Denn Mitarbeiter, die Geschäfts- oder Betriebsgeheimnisse ausplaudern, riskieren nicht nur die fristlose Kündigung, sondern zudem empfindliche Strafen.... mehr

"Emmely"-Urteil: Freibrief für Bagatellkdelikte?

(11.06.2010)Kinderbett aus dem Müll, übriggebliebene Maultaschen aus dem Altenheim - und jetzt "Emmely" und ihre Pfandbons. Anscheinend ringen sich die Gerichte doch immer wieder dazu durch, bei Bagatelldelikten Milde walten zu lassen. Ist das jetzt gleich ein Freibrief für Arbeitnehmer, doch hin und wieder... mehr

Nach Urteil im Fall "Emmely": Rufe nach besserem Kündigungsschutz

(10.06.2010)Kein Kündigungsprozess hat in den letzten Jahren für so viel Aufsehen gesorgt wie der Fall "Emmely". Politik, Gewerkschaften, Solidaritätsbündnisse - alle haben sich zu Wort gemeldet und ihre Einschätzung zur aufgehobenen Entlassung der Kassiererin Barbara E. aus Berlin abgegeben. Wir haben einige... mehr

Arbeitsrecht: Betriebsrat hat keinen Anspruch auf E-Mail-Zugang

(10.06.2010)Ein Betriebsrat hat keinen Anspruch auf einen gesonderten E-Mail-Zugang. Das hat das Landesarbeitsgericht Nürnberg entschieden (Az.: 4 TaBV 44/09), wie die Deutsche Anwaltauskunft in Berlin mitteilt. Der Betriebsrat könne vom Arbeitgeber zwar einen handelsüblichen Computer verlangen, wenn dieser... mehr

Fall "Emmely": Kündigung wegen 1, 30 Pfandbon aufgehoben

(10.06.2010)Kassiererin "Emmely" muss weiter beschäftigt werden - das Bundesarbeitsgericht in Erfurt hat heute ihre Kündigung aufgehoben (2 AZR 541/09). Die Entlassung sei nicht gerechtfertigt, weil nur eine "erhebliche Pflichtwidrigkeit" vorliege, hieß es zur Begründung. Wir erläutern Ihnen, wie die Richter... mehr

Benimm im Beruf: Über die Schulter von Kollegen beugen ist unhöflich

(10.06.2010)Im Großraumbüro ist die Privatsphäre oft ohnehin schon klein genug. Daher sollten Kollegen einander nicht zu sehr auf die Pelle rücken. So sei es unhöflich, sich über einen Kollegen zu beugen, der an seinem Schreibtisch sitzt, um einem anderen zum Beispiel eine Akte weiterzureichen, erklärt die... mehr

Arbeitsmarkt: Jeder achte Betrieb will Personal aufstocken

(10.06.2010)Die Aussichten auf dem Arbeitsmarkt bessern sich: Jeder achte Betrieb (13 Prozent) will im dritten Quartal sein Personal aufstocken. Das ist das Ergebnis einer repräsentativen Studie im Auftrag des Personaldienstleisters Manpower in Frankfurt, für die bundesweit rund 1000 Arbeitgeber befragt wurden.... mehr

Kommunikation: E-Mails vom Chef nicht ungefragt weiterleiten

(10.06.2010)Arbeitnehmer sollten E-Mails und SMS vom Chef besser nicht ungefragt an Dritte weiterleiten. Denn wenn sie dabei Geschäfts- und Betriebsgeheimnisse preisgeben, könnten sie sich strafbar machen, warnt der Rechtsanwalt Carsten Ulbricht aus Stuttgart. Wir sagen Ihnen, welche Informationen besser in... mehr

Mitarbeiterbeteiligung: Wenn der Belegschaft die Firma gehört

(09.06.2010)Nur wenige deutsche Firmen beteiligen ihre Mitarbeiter am Gewinn oder Kapital. Dabei sind Unternehmen, die dies tun, nachweislich erfolgreicher als andere. Hier ein Beispiel einer geglückten Erfolgsbeteiligung. Unternehmen mit Mitarbeiterbeteiligung sind erfolgreicher Sie sind krisenfest und... mehr

Streit um Markennamen: Amerikanischer 'Smarties'-Hersteller verklagt Amazon

(09.06.2010)Eine Namensgleichheit könnte für Amazon unangenehme Folgen haben: Der US- Süßwarenhersteller Ce De Candy verklagt den Online-Händler, weil er die weltweit beliebten "Smarties"-Schokolinsen in den Vereinigten Staaten vertrieben habe. Ce De Candy hat Namensrechte in den USA In den USA hält nämlich... mehr

Fehlzeiten: Wo die Deutschen am häufigsten krank sind

(09.06.2010)Die Deutschen sind durchschnittlich an 12, 1 Tagen im Jahr krankgeschrieben. Das ergab der neueste Gesundheitsreport der Techniker Krankenkasse. Auffallend ist, dass es deutliche regionale Unterschiede beim Krankenstand gibt. Wir sagen Ihnen, in welchen Bundesländern die Deutschen am häufigsten... mehr

Führungskräfte: Mehr Ehrgeiz, bitte!

(09.06.2010)Ehrgeiz ist etwas Seltsames. In jeder Kultur, jedem Unternehmen äußert er sich anders. Einigen Menschen ist er zuwider, für andere wiederum ist er der mit Abstand wichtigste Faktor für die berufliche Laufbahn. Hin und wieder kann Ehrgeiz darüber entscheiden, ob ein Vorhaben von Erfolg gekrönt ist... mehr

Bagatellkündigung: Fall Emmely vor höchster Instanz

(08.06.2010)Es geht um exakt 1, 30 Euro: Der Wert von zwei Pfandmarken, den die unter ihrem Spitznamen "Emmely" bekannt gewordene Berliner Kassiererin unterschlagen haben soll und ihr die Kündigung einbrachten. Dafür wurde sie 2008 auf die Straße gesetzt - nach 31 Jahren. Ein Skandal, befand die öffentliche... mehr

Arbeitsrecht: Kündigung wegen Störung des Betriebsfriedens

(08.06.2010)Nicht immer finden die Personalentscheidungen des Chefs auch Zustimmung bei den Mitarbeitern. Wer in dem Fall aber im Kollegenkreis etwa über Beförderungen in der Firma stänkert, muss damit rechnen, heftigen Ärger mit dem Arbeitgeber zu bekommen. Denn die Lästereien stören den Betriebsfrieden - und... mehr

Produktpiraterie: Könnte glatt von uns sein

(08.06.2010)Ob Handtasche, Schlagbohrer oder erzgebirgische Räuchermännchen - es gibt nichts, was in China nicht kopiert wird. Allein für Deutschland entsteht dadurch ein Schaden in Höhe von 30 Milliarden Euro. China führt Liste der Fälscher an Woher kenne ich das bloß?" Diese Frage werden sich einige deutsche... mehr

Was in die Personalakte gehört: Das sind die geltenden Regeln

(08.06.2010)Für Arbeitnehmer ist die Personalakte oft ein Buch mit sieben Siegeln: Jeder hat eine, aber viele wissen nicht, was drinsteht. Dabei kann das durchaus wichtig sein. Denn manches fliegt besser schnell wieder raus. Wir bringen Licht ins Dunkel, was in eine Personalakte gehört und was nicht. Nur was... mehr

Plagiate: 1000 Euro Strafe für gefälschte Tasche

(07.06.2010)Teures "Schnäppchen": Eine Touristin ist in Italien zu einer Geldstrafe von 1000 Euro verdonnert worden, weil sie von einem fliegenden Händler eine gefälschte Luxus-Tasche erstanden hat. Wie die römische Tageszeitung "La Repubblica" am Montag berichtete, hatte die 65-jährige Rentnerin aus Wien für... mehr